Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Terhadap Kinerja Karyawan pada …

Tujuan penelitian ini untuk mengidentifikasi bagaimana keselamatan dan kesehatankerja(K3)padaPTHot-Hed Indonesia diJakarta Selatan,Untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawan PT. Hot-Hed Indonesia di Jakarta Selatan, Untuk mengetahui seberapa besar pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja (K3) terhadap kinerja karyawan pada PT. Hot-Hed Indonesia di Jakarta Selatan. Metode penelitian yang diguna…

Analisis Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Dwiyasa Gemilang Abadi Kontrak…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

36.21 NOR a

Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bussan Auto Financ…

Penelitian ini bertujuan yaitu untuk mengetahui Disiplin Kerja pada PT. Bussan Auto Finance di Bekasi, untuk mengetahui Kinerja Karyawan pada PT. Bussan Auto Finance di Bekasi, untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Bussan Auto Finance di Bekasi. Pendekatan penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif.

Analisis Kincrja Karyawan Bagian Administrasi Dalam Perspektif Big Five Perso…

Adapun penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : Kinerja karyawan bagian administrasi dalam perspektif Openness to experience pada PT Marapu Jaya. Kinerja karyawan bagian administrasi dalam perspektif Conscientiousness pada PT Marapu Jaya. Kinerja karyawan bagian administrasi dalam perspektif Extraversion pada PT Marapu Jaya. Kinerja karyawan dalam perspektif Agreeableness pada PT Marapu Ja…

Pengaruh Mutasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT.Kerta Gaya Pusaka Di …

Maksud dan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh mutasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.Kerta Gaya Pusaka Di Kantor Pusat Jakarta. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif.

Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan PT Usaha Sari Boga di J…

Maksud dan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh pengembangan karir terhadap kinerja karyawan PT Usaha Sari Boga. Metode penelitian yang digunakan adalah metode dekriptif kuantitatif.

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Klinik NMW Skin Car…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mengenalisis seberapa besar pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja Karyawan Pada Klinik NMW Skin Care Cabang Kalimalang Bekasi: 1) bagaimana budaya organsasi pada Klinik NMW Skin Care 2) bagaimana kinerja karyawan pada Klinik NMW Skin Care 3) ada atau tidaknya pengaruh budaya organisasi tterhadap kinerja karyawan pada Klinik NMW Skin Care Caban…

Pengaruh Stress Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Inti Citra Agung di Wiliy…

Penelitian ini bertujuan untuk: 1). Analisis Stress Kerja pada Kinerja Karyawan dapat disimpulkan bahwa ada pengaruh negative. 2). Analisis Kinerja Karyawan pada PT. Inti Citra Agung dapat disimpulkan kedalam kategori rendah.

Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. SJA Global Cosmi…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui lingkungan kerja, kinerja karyawan dan pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. SJA Global Cosmindo di Bogor. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian eksplanatori dengan pendekatan kuantitatif.

Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Skyworth Industry Indon…

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui adanya pengaruh pelatihan terhadap kinerja karyawan yang ada di PT. Skyworth Industry Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif.