Ditapis dengan
Peranan Budaya Organisasi dan Iklim Organisasi Dalam Meningkatkan Kepuasan Ke…
Penelitian ini bertujuan untuk mrnganalisis budaya organisasi dan iklim organisasi sebagai variabel independent dalam meningkatkan kepuasan kerja sebagai variabel dependen. Penelitian dilakukan kepada 100 oramh karyawan PT. Yamaha Indonesia Motor Manufacturing di Jakarta. Teknik Sampling yang digunakan menggunakan accidental sampling dengan alat analisis SPSS versi 22.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 21.20 HEN p
Pengaruh Pendidikan Pelatihan dan Kesejahteraan Terhadap Semangat Kerja Pegaw…
Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh pendidikan pelatihan terhadap semangat kerja pegawai pad PT. Surveyor Indonesia (Persero). Adapun teknik sampling yang digunakan adalah metode simple random sample. Sampel penelitian ini sebanyak 60 orang karyawan.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 20.20 SHE p
Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Kebijakan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan p…
Metode peneitian menggunakan teknik sampling yang digunakan adalah probability random sampling. sampel penelitian ini sebanyak 33 orang pelanggan.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 18.20 HEN p
Pengaruh Budaya Organisasi dan Pengawasan Manajemen Terhadap Kinerja Karyawan…
Tujuan penelitian untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi terhadap peningkatan kinerja karyawan PT. Ochiai Menara Indonesia. Adapun teknik sampling yang digunakan adalah metode simple random sampling. sampel penelitian ini sebanyak 50 orang karyawan
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 19.20 CAR p
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah