Ditapis dengan
Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Pusat Pada CV. DL CLINIC…
Penelitian ini berjuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan mana yang memiliki pengaruh dominan terhadap kompensasi. Indikator yang dimaksud adalah insentif dan premi. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif.
Analisi Pendapatan Driver Grab bike Fulltime Regional Kota Jakarta
Penelitian ini dilatar belakangi oleh perkembanga zaman yang ditandai dengan perkembangan ekonomi yang semakin pesat dan teknologi yang maju. sehingga menimbulkan persaingan bisnis yang semakin tinggi. Adapun tujuan penelitian ini untuk dapat mengetahui Pendapatan Grab bike Fulltime Regional Kota Jakarta Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode deskriptif kualitatif.
Pengaruh Implementasi Manajemen Mutu Terpadu Terhadap Kinerja Karyawan Pada P…
Maksud dan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh manajemen mutu terpadu terhadap kinerja karyawan pada PT. Anugrah Sukses Marine di wilayah Jakarta Barat. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif kuantitatif. Dengan teknik sampling purposive sampling.
Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT. TCS INDONESIA
Adapun penelitian ini bertujuan untuk (1) mengetahui kondisi lingkungan kerja di PT. TCS INDONESIA, (2) mengetahui kinerja karyawan di PT. TCS INDONESIA, (3) mengetahui seberapa besar pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. TCS INDONESIA. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan teknik nonprobability sampling dengan jenis teknik sampling jenuh. Populasi dalam penelitia…
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah